同心同力共担当，困境思变求发展

——重庆陆洋公司召开中层及以上干部座谈会

　　9月6日上午，公司在22楼会议室召开了中层及以上干部座谈会，公司董事长武瑞锁、副董事长兼总经理雷红、常务副总经理罗兴建、副总经理金义强、安全技术总监陈明栋出席会议。

　　会上，经营发展部对已签订合同情况和下半年项目跟踪情况进行了汇报，下半年将重点跟进城乡供水一体化、幸福河湖、中小流域治理和重庆市区县水库建设工程等项目，及时收集项目信息，加强市场合作。财务部、生产部门分别对上半年收款情况和重点项目生产进度情况进行了汇报。

　　武瑞锁指出近来受经济大环境影响，水利行业市场不景气，为在严峻形势下，保证水发集团公司高质量发展，集团公司提出“聚焦主业、转型升级”发展思路，向着效益最大化、运营专业化、资产资本化的目标阔步迈进。同时，对陆洋公司提出了2023年实现扭亏的目标，并通过“加大市场开拓力度，做好优质项目筛选”、“降本增效，减轻企业‘负荷’”、“加强人才队伍建设，提高产品技术质量”和“做好经营、财务、生产等风险防控”等措施，确保目标顺利实现。

　　雷红表示目前市场上小项目竞争激烈，大项目资金缺失启动困难，陆洋公司如何保持良性运转，走出困境，须从“深入经营，开发有效项目”和“降低成本，加强项目收款”两方面入手，要根据现有环境、市场特征，进一步优化成本、激发活力，凭借集团公司、合作伙伴的资源优势，全体员工同心同力，共渡企业难关。